যোগ্যতা নির্ধারণের পরীক্ষায় কোনো সংরক্ষণ নীতি কার্যকর হতে পারে না। সোমবার এমনই জানিয়েছে সুপ্রিম কোর্ট। একমাত্র চূড়ান্ত তালিকা তৈরির সময়ই তা কার্যকর হতে পারে। এ বছর সংবিধান সংশোধন করেছে মোদী সরকার। আর্থিকভাবে পিছিয়ে পড়া জেনারেল প্রার্থীদের জন্য ১০ শতাংশ সংরক্ষণ করা হবে বলে জানানো হয়। এ বছরের সিটিইটি-এর ক্ষেত্রে এই সংরক্ষণ কার্যকরের পক্ষে সওয়াল করে সুপ্রিম কোর্টে একটি মামলা দায়ের করেছে। কেন্দ্রীয় মানবসম্পদ উন্নয়ন মন্ত্রকে আর্থিকভাবে পিছিয়ে পড়া জেনারেল প্রার্থীদের ক্ষেত্রে ১০ শতাংশ সংরক্ষণের নির্দেশ দেওয়ার আরজি জানানো হয়েছে ওই আবেদনে।
আগামী ১৬ মে মামলার পরবর্তী শুনানির তারিখ স্থির করেছে সর্বোচ্চ আদালত। এই মামলার শুনানির সময় আদালত মৌখিকভাবে মন্তব্য করেছে, “যোগ্যতা নির্ধারণের পরীক্ষায় কোনও সংরক্ষণ থাকতে পারে না। একমাত্র প্রার্থী বাছাইয়ের পরেই সংরক্ষণের বিষয় আসছে”।
